Aluehallitus
Pöytäkirja 19.06.2023/Pykälä 188

Kuntoutuksen toimialajohtajan tehtävien hoito

Aluehallitus 12.12.2022 § 224

Valmistelija 

Lisätietoja: puhelinnumero: 040 128 6234, etunimi.sukunimi@ovph.fi

Fysiatrian erikoislääkäri Annica Sundberg valittiin Pohjanmaan hyvinvointialueen kuntoutuksen toimialajohtajan virkaan hyvinvointikuntayhtymän hallituksen päätöksellä 18.1.2021, § 8.

Vuoden 2021 aikana hyvinvointikuntayhtymän valmistelutehtävät hoidettiin oman taustaorganisaation viranhoidon ohessa. Hyvinvointikuntayhtymän toiminnan alkaessa 2022 viranhoitoon siirryttiin täysiaikaisesti. Annica Sundberg on lisäksi valittu kuntoutuksen erityisalan johtavaksi lääkäriksi (johtava lääkäri toimintakyky) ja käytännössä Annica Sundberg on siten myös 2022 aikana vastannut sekä toimialajohtajan hallinnollisten tehtävien että johtavan lääkärin virkatehtävien hoidosta vallitsevan yleisen lääkäritilanteen ja erityisesti kuntoutukseen liittyvän erityisosaamisen hallinnan vuoksi. Sundbergin virkavastuuseen kuuluva työnkuva ja kuntoutuksen toimiala ja lääkärintehtävien laajenevat entisestään erityishuoltopiirien toiminnan siirtyessä hyvinvointialueelle 1.1.2023.

Kuntoutuksen toimialalla on organisaation kasvamisen johdosta johtuvista käytännön syistä tarpeellista muokata toimialan ylimmän johdon tehtäväkuvia. Ehdotus on, että kuntoutuksen toimialajohtajan tehtävää hoidetaan jaetulla vastuulla 1.1. -30.6.2023 siten, että 

-         Annica Sundberg hoitaa toimialajohtajan tehtävää 50 % työajalla toimien 50 % työaikaosuudella toimintakyvyn johtavana lääkärinä

-         kuntoutuspalveluiden ylihoitaja Heidi Kotanen hoitaa ylihoitajan tehtävää 50 % työajalla ja toimii toimialajohtajana 50 % työajalla

-         toimialan sisällä päätetään työtehtävien tarkoituksenmukaisesta vastuunjaosta oheisten työtaikaprosenttien mukaisesti
 

-         Annica Sundbergin ja Heidi Kotasen henkilökohtainen palkkaus määritetään ko. ajanjaksolle uudelleen huomioiden henkilöstöjaoston ohjeistukset, organisaation linjaukset ja säännöt, muuttuneet virkavastuut, rinnasteisissa tehtävissä olevien palkkaus sekä työaikaprosentit

Kevään 2023 aikana ratkaistaan myös, miten kuntoutuksen toimialajohtajan tehtävät hoidetaan 1.7.2023 alkaen. Mikäli hallitukselle ei tuoda uutta päätöstä tehtäväksi, jatkuu viranhoito 1.7.2023 alkaen hallituksen 18.1.2021 päätöksen mukaisesti.

Hyvinvointialuejohtaja Kinnunen Marina

esittää, että aluehallitus päättää
1. kuntoutuksen toimialajohtajan jaetusta viranhoidosta aikavälillä 1.1.-30.6.2023 yllämainitulla tavalla siten, että tehtävää hoitavat 50 % työajalla Annica Sundberg ja 50 % työajalla Heidi Kotanen
2. henkilöiden palkkaus määritellään ko. ajanjaksolle ylläesitettyjen periaatteiden mukaisesti

Päätös:

Esitys hyväksyttiin.

Aluehallitus 19.06.2023 § 188

2789/01.01.03/2022    

Valmistelija Berg Päivi

Lisätietoja: puhelinnumero: 040 128 6234, etunimi.sukunimi@ovph.fi

Annica Sundberg on jättänyt irtisanotutumisilmoituksen kuntoutuksen toimialajohtajan                tehtävästä ja pyytänyt hallitukselta eroa viranhoidosta siten, että toimialajohtajan viranhoito päättyy30.6.2023.

Kuntoutuksen toimialajohtajan viranhoito hoidettiin 1.1.-30.6.2023 jaettuna tehtävänä siten, että Heidi Kotanen hoiti toimialajohtajan tehtävää 50 % työajalla ylihoitajan 50 %  viranhoidon lisäksi.

Organisaatioissa on käynnissä talouden ja toiminnan sopeuttamistoimenpiteet. Näissä kehittämistoimenpiteissä toimialajohtajilla on keskeinen rooli.  Viranhoidon sisäiset jatkojärjestelyt ovat motivoituja myös siksi, että osana tulevaisuuden sopeuttamisohjelmaa läpikäydään myös hallinnon ja johdon rakenteita. Ylihoitajan tehtävänhoito kuntoutuksen toimialalla hoidetaan toimialan sisällä ja resurssilinjajohtajan eli johtajaylihoitajan päätöksellä.

Hyvinvointialuejohtaja Kinnunen Marina

Päätös: