RSS-linkki
Kokousasiat:https://ovph-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://ovph-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Vammaisneuvosto
Pöytäkirja 27.09.2023/Pykälä 39
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Muut mahdolliset asiat
Vammaisneuvosto 27.09.2023 § 39
Pohjanmaan hyvinvointialueen hallintosäännön 161 §:n mukaan asiat päätetään kokouksissa viranhaltijan esittelystä. Hallintosäännön 160 §:n mukaan toimielin voi esittelijän tai jäsenen ehdotuksesta, jota on kannatettu, ottaa enemmistöpäätöksellä käsiteltäväksi asian, jota ei ole mainittu kokouskutsussa.
Pykälän kohdalla voidaan esimerkiksi jakaa tietoa, ilmoittaa asioista, tehdä aloitteita ja esittää kysymyksiä.
Ajankohtaista kuntien vaikuttamistoimielimistä.
Palvelusetelien soveltamisohjeet vuodelle 2024.
Monikulttuurisuusraati on valittu.
Merkitään tiedoksi.
Päätös:
Muut asiat merkittiin tiedoksi. Vammaisneuvosto
sai tiedon kirjelmästä Grönkullan asumisyksiköstä ja kuuli yleisen
selvityksen ajankohtaisista muutoksista. Österbottens tidning julkaisi samana päivänä kuin kokous oli artikkelin, jossa he olivat haastatelleet Grönkullan asukkaita. Viranhaltijan antama selvitys vammaisneuvostolle sisälsi muun muassa lainauksia lehtiartikkelista, jossa asukkaat itse kertoivat muutosta toiseen taloon sekä tietoa YK:n vammaisten henkilöiden oikeuksia koskevan yleissopimuksen huomioimisesta ja sosiaalihuollon periaatteista ja lainsäädännöstä. Vaikuttamistoimielin oli tyytyväinen selvitykseen. Seppo Korpi toivoi, että pöytäkirjaan merkitään, että hän katsoo saaneensa riittämättömästi tietoa suomeksi eikä siksi voinut ottaa kantaa
kirjelmään. Kirjelmä, joka on lähetetty vammaisneuvostolle, annetaan myös hyvinvointialueen hallituksen tiedoksi. Vammaisneuvosto korostaa, kuinka tärkeää on ottaa vaikuttamistoimielin mukaan päätöksentekoprosesseihin jo varhaisessa vaiheessa niin että sillä on mahdollisuus osallistua suunnitteluun.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |