Dynasty tietopalvelu Haku RSS Österbottens välfärdsområde - Pohjanmaan hyvinvointialue

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://ovph-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://ovph-d10julk.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Aluehallitus
Pöytäkirja 20.10.2025/Pykälä 198


Liite 10 Ansökningsannons - Hakuilmoitus
Liite 11 Meritjämförelse - Ansiovertailu

 

 

 

 

Johtajaylilääkärin valinta

 

Aluehallitus 20.10.2025 § 198

ÖVPH/5874/01.01.02/2025    

Valmistelija Berg Päivi

Lisätietoja: puhelinnumero: 040 128 6234, etunimi.sukunimi@ovph.fi

Johtajaylilääkärin virka on tullut avoimeksi 1.12.2025 lukien. Hyvinvointialueen hallintosäännön mukaan johtajaylilääkärin virantäyttö kuuluu aluehallituksen toimivaltaan. Aluehallitus nimesi 25.8.2025 § 146 virantäyttöä valmistelevan työryhmän, jonka kokoonpanon muodosti aluehallituksen puheenjohtaja Anne Salovaara-Kero, aluehallituksen I varapuheenjohtaja Peter Sjökvist, aluehallituksen II varapuheenjohtaja Antti Tuomela, henkilöstöjaoston puheenjohtaja Mikael Gädda sekä hyvinvointialuejohtaja Marina Kinnunen. Työryhmän sihteeriksi nimettiin johdon hallintopäällikkö Päivi Berg.

Pohjanmaan hyvinvointialueen kelpoisuussäännön mukaan kelpoisuusvaatimus johtajaylilääkärin virkaan on lääketieteen lisensiaatin tutkinto ja laillistus Suomessa, soveltuva erikoislääkärin tutkinto, riittävä työkokemus ylilääkärinä/apulaisylilääkärinä sekä soveltuva hallinnollinen koulutus. Eduksi katsottiin tohtorintutkinto.  Virassa vaaditaan myös hyvää suullista ja kirjallista taitoa maamme molemmissa kansalliskielissä. Lisäksi valittavalta odotetaan kokemusta ja näyttöjä terveydenhuollon lääketieteellisestä johtamisesta, potilasturvallisuudesta ja palvelujen kehittämisestä. Johtajaylilääkäri on keskeinen toimija hyvinvointialueen johdossa ja toimii koko terveydenhuollon ylimpänä lääketieteellisenä asiantuntijana vastaten terveydenhuollon toiminnan lainmukaisuudesta ja viranomaisvelvoitteiden täyttämisestä. Johtajaylilääkäri on myös professiojohtaja, joka toimii alueen lääkäreiden, hammaslääkäreiden ja psykologien ylimpänä henkilöstöhallinnollisena esimiehenä. Työnkuva ja viranhoidossa edellytetyt ominaisuudet ovat tarkemmin nähtävillä liitteenä olevassa hakuilmoituksessa.

Virka on ollut julkisesti haettavissa 15.9.-29.9.2025 välisenä aikana. Säädetyn ajan sisällä virkaa haki kolme (3) henkilöä, jotka kaikki täyttivät muodolliset kelpoisuusvaatimukset. Haastatteluryhmä on virkavalintaa valmistellessaan huomioinut kelpoisuusvaatimusten ohella perustuslain (1731/1999) yleiset nimitysperusteet § 125.2 sekä tehnyt kokonaisarvion soveltuvuudesta virkatehtävien hoitoon, virassa vaadittaviin henkilökohtaisiin ominaisuuksiin ja hakuilmoituksessa olleisiin valintakriteereihin perustuen.

Hakijat Kirsi Juvila, Tanja Skuthälla ja Sofia Svartsjö kutsuttiin 6.10.2025 etäyhteyden kautta pidettyihin strukturoituihin yksilöhaastatteluihin. Ensimmäisen vaiheen haastatteluiden jälkeen haastatteluryhmä päätyi kokonaisarvion perusteella jatkamaan virantäyttöprosessia siten, että fyysiseen haastatteluun 14.10.2025 kutsuttiin Sofia Svartsjö. Kirsi Juvila perui hakemuksensa 13.10.2025 eikä ole näin ollen käytettävissä virantäytössä.

Haastatteluryhmä pitää Sofia Svartsjötä johtajaylilääkärin virkaan pätevänä ja parhaiten soveltuvana ja esittää että aluehallitus valitsee hänet virkaan.

Haastatteluryhmän perustelut Sofia Svartsjön valinnasta johtajaylilääkärin virkaan:

-          täyttää muodolliset kelpoisuusvaatimukset

-          erinomaiset vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot

-          taitava  kehittäjä, joka saa muut mukaan osallistavalla otteella

-          kliinisen osaamisen lisäksi pitkä ja laaja-alainen kokemus hallinnollisista johtotehtävistä ja esihenkilötehtävistä

-          omaa ymmärryksen virkatehtävän laaja-alaisuudesta ja sen vastuista ja haasteista, on hyvällä tavalla motivoitunut

-          arvostettu organisaatiossa sekä  työnsä tulosten että henkilökohtaisten ominaisuuksiensa johdosta.

 

Hyvinvointialuejohtaja Kinnunen Marina

ehdottaa, että hallitus
1. valitsee toimialajohtaja Sofia Svartsjön johtajaylilääkärin virkaan (vakanssi V1230002) 1.12.2025 alkaen
2. valtuuttaa hyvinvointialuejohtajan sopimaan viranhoidon aloituspäivän virkaa tekevänä lokakuun ja marraskuun 2025 osalta nykyisen viranhaltijan vuosiloman aikana
3. valtuuttaa hyvinvointialuejohtajan sopimaan palvelusuhteen ehdoista, tehtäväkohtainen palkka henkilöstöjaoston aiemmin määrittelemän palkkatason mukaisesti
4. päättää, että hakuilmoituksessa vaadittua lääkärinlausuntoa terveydentilasta ei edellytetä, koska hakija siirtyy organisaation sisällä virasta toiseen
5. toteaa, että virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa
6. päättää, että varalle ei valita ketään

Päätös:

Ehdotus hyväksyttiin.

Pöytäkirjaan merkittiin, että sektorijohtajat, hallintojohtaja, talousjohtaja ja johdon hallintopäällikkö ilmoittivat hallintolain 28 §:n 4 mom:n mukaisesta esteellisyydestä (palvelussuhdejäävi) ja poistuivat asian käsittelyn ajaksi. Hyvinvointialuejohtaja toimi pöytäkirjanpitäjänä tämän pykälän osalta.

 

Jakelu